Clooney, Emma Stone y los líderes de SAG-AFTRA se reúnen para discutir las estancadas conversaciones contractuales – Fecha límite

Exclusivo: Algunos de los nombres más importantes de Hollywood se reunieron hoy con el liderazgo de SAG-AFTRA para conocer los detalles sobre la ruptura de las conversaciones con los estudios y los transmisores la semana pasada.

George Clooney, Emma Stone, Ben Affleck, Tyler Perry y Scarlett Johansson estaban entre un grupo de miembros de alto nivel del sindicato de talentos que hablaron el martes con el presidente del sindicato Fran Drescher y el jefe negociador Duncan Crabtree-Ireland para obtener información detallada.

Al reunirse con los jefes sindicales a través de Zoom esta tarde, los ganadores del Oscar y otras celebridades estaban particularmente interesados ​​en las propuestas de reparto de ingresos que SAG-AFTRA ha presentado a AMPTP y al director ejecutivo Gang of Four.

Este esfuerzo por obtener una mayor compensación para los miembros del sindicato ha sido un trago amargo para los estudios y los streamers desde el momento en que comenzaron las conversaciones iniciales con SAG-AFTRA en junio hasta que el sindicato se retiró para unirse a la WGA en los piquetes a mediados de julio. Cuando las negociaciones se reanudaron el 2 de octubre, la propuesta todavía era objeto de discordia entre las dos partes.

Los jefes de los estudios suspendieron las deliberaciones el 11 de octubre, y el reparto de ingresos y la inteligencia artificial fueron los principales puntos conflictivos.

A lo largo de la discusión de hoy, Clooney, Johansson y el resto “apoyaron mucho” a los líderes sindicales y su posición en la búsqueda de un nuevo contrato de tres años para SAG-AFTRA, dijo a Deadline una fuente cercana a la situación. “Tenían muchas preguntas, algunas sugerencias y muchos buenos comentarios”, dijo una fuente por separado.

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Si bien SAG-AFTRA no confirmó ni negó el chat virtual con la lista A el martes, un portavoz del sindicato dijo: “Nos reunimos con miembros de todos los perfiles todos los días y no comentaremos sobre esas conversaciones privadas”.

Con David Zaslav de Warner Bros. Discovery, Ted Sarandos de Netflix, Donna Langley de NBCUniversal y Bob Iger de Disney están en la mesa de negociaciones. En la segunda serie de conversaciones entre las dos partes la semana pasada, SAG-AFTRA salió con una perspectiva renovada sobre cómo un elenco puede beneficiarse del éxito. de una serie o película en servicios de streaming.

Bob Iger, Ted Sarandos, David Zaslav y Donna Langley

Getty/Cortesía

Después de rechazar lo que AMPTP afirmó más tarde que era un precio de 800 millones de dólares al año, los directores ejecutivos y el personal de AMPTP abandonaron las conversaciones en la sede de SAG-AFTRA en Wilshire Blvd al mediodía del miércoles pasado y nunca regresaron. Como se esperaba que las conversaciones se reanudaran al día siguiente según lo previsto, Drescher y Crabtree-Ireland recibieron más tarde una llamada telefónica informándoles que las negociaciones que se habían iniciado recientemente se habían detenido. Haciéndose eco de los comentarios de AMPTP la noche del 11 de octubre, Sarandos describió más tarde la última propuesta de reparto de ingresos como un “impuesto” a los consumidores de streaming.

“Hemos realizado nuestro propio contraataque significativo y significativo, incluida la conversión total de nuestra propuesta de participación en los ingresos, que costará a las empresas menos de 57 centavos por suscriptor cada año”, dijo el sindicato en un correo electrónico a los miembros temprano en la mañana del 12 de octubre. .” “Rechazaron nuestras propuestas y se negaron a responder”, añadió SAG-AFTA, afirmando que los directores ejecutivos y la AMPTP habían intentado utilizar “tácticas de intimidación” y “la misma estrategia fallida que intentaron imponer a la WGA”.

En respuesta a que Sarandos dijera que el gremio buscaba un impuesto a los submarinos, Crabtree-Ireland le dijo a Deadline en la Comic Con de Nueva York del 14 de octubre que tal ejercicio era “irrazonable”. Y añadió: “Esto es como decir que los trabajadores deberían ser compensados ​​por su trabajo en forma de impuesto”. eso está mal. La razón por la que existe el producto es su negocio. La compensación y los salarios justos para los trabajadores no son, nunca han sido ni serán un impuesto.

Por el momento, dado que el optimismo generado por el exitoso acuerdo de la WGA se está desvaneciendo, no se ha fijado una fecha para nuevas conversaciones entre AMPTP y SAG-AFTRA.

Este sábado se cumplirá el día número 100 de la huelga de SAG-AFTRA, acercándose a una acción laboral récord para el sindicato de 160.000 miembros.

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